Digital Marketing Specialist

Gijon

Informática / Electrónica

Categoría: Marketing

Nivel: Empleado

Publicada hace 16 meses

Jornada completa

Tipo de contrato: Indefinido

Experiencia mínima: 3 Años

Estudios mínimos: Grado

Nº de vacantes: 1

Descripción del puesto de trabajo

En PER SÉ Recursos humanos (www.perserrhh.com) estamos buscando Digital Marketing Specialist para incorporarse a compañía de producto software; plataforma cloud que facilita la automatización y digitalización de procesos.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporarte a un equipo joven y dinámico dentro de empresa tecnológica en pleno crecimiento.
• Centro de trabajo en Gijón con opciones de teletrabajo.
• Plan de carrera y desarrollo de carrera profesional.
• Salario acorde al perfil de la persona.

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona a quien le apasione la gestión de campañas en canales digitales y le encante trabajar de forma proactiva, dinámica y en equipo, con alta orientación al objetivo.

Si te sientes identificado/a y estás buscando incorporarte a un proyecto en pleno desarrollo… ¡Esta es tu oportunidad!

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

1. Maximizar el volumen de leads y clientes adquiridos a través de los canales digitales (web, redes sociales, mail marketing, etc.)
2. Contribuir a la difusión del conocimiento de la compañía y el producto software, trabajando en mejorar el posicionamiento y los contenidos de sus canales
3. Obtener insights apropiados, para tomar las decisiones que ayuden a optimizar los resultados y a alcanzar los KPIs marcados por el plan de negocio
4. Colaborar con el área comercial para la consecución de los objetivos marcados.

Funciones

1. Buscar e implementar las estrategias de adquisición de leads y clientes en sus canales asignados (web, redes sociales, mail marketing, etc.).
2. Gestionar el contenido de la web, adaptando los materiales necesarios de contenidos, con el objetivo de facilitar la conversión online y la generación de leads. Definir necesidades de la web y gestionar cambios, evolutivos y desarrollos en base a los objetivos planteados.
3. Coordinar acciones para optimizar el posicionamiento orgánico de la web, definiendo las palabras críticas para el negocio, elaborando contenidos orientados a SEO. Monitorizar y mejorar los aspectos técnicos y de configuración de SEO, supervisando de forma continua el posicionamiento en buscadores.
4. Definir junto con su responsable las estrategias de adquisición por medios de pago, asignando de forma continua los presupuestos a cada acción para maximizar resultados en función de los objetivos definidos para cada campaña y su público objetivo
5. Mantener las relaciones necesarias con proveedores externos y agencias implicadas en los desarrollos. Gestionar cuando proceda la contratación de servicios necesarios (SEO, Compra de medios de pago, UX/UI, Analítica, funcionalidades para maximizar las contrataciones, etc) y supervisar dichos trabajos
6. Dar seguimiento a la actividad en su canal: asegurar el correcto funcionamiento de los procesos y su optimización, identificar e implementar mejoras en los procedimientos y/ contenidos, analizar los informes de seguimiento y control internos, comprobando que se alcanzan los indicadores clave de performance web (volumen de tráfico, tasa de conversión, posicionamiento, etc…) así como de seguimiento de las ventas hasta su activación.
7. Analizar los resultados junto con su responsable para identificar y proponer vías de optimización

Requisitos

 Formación universitaria y valorable Master en Marketing Digital o similares
 Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares de marketing y ventas digitales
 Conocimientos de marketing digital: SEO, Online Ads, Analítica, Paid Media, Mail Marketing, Inbound Marketing, RRSS, etc.
 Conocimientos de herramientas web y CMS
 Conocimiento de entornos CRM
 Valorable el manejo de programas de diseño como Canva
 Ingles nivel B2 mínimo
 Facilidad para identificarse con un proyecto en plena fase de crecimiento y consolidación, con alto sentido de la propiedad de los proyectos y la responsabilidad que ello conlleva.
 Alta orientación al objetivo, habilidad analítica y facilidad relacional y de trabajo en equipo.

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ProcesoLocalidadFecha
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HUB Directivos Oviedo 25/09/2019
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